イクボス推進

大手飲料メーカー様 ダイバーシティ推進セミナー 7か所をテレビで中継

OZ Company 代表の小津が大手飲料メーカー様へダイバーシティ推進研修講師として登壇。

九州統括部をはじめ福岡工場(朝倉市)長崎、大分、宮崎、広島、徳島、東京の7か所をTV会議でつないで行いました。

企業さまからの要望は、
ダイバーシティへの推進し、結婚・出産・育児・介護等ライフイベントがあったとしても仕事を続けていけるよう、イクメン・イクボスの育成を進めていき、また、メンバーの協力体制も築き、活き活き働ける職場を作っていく。

  • イクメンを育てる
  • イクボスを育てる
  • 周囲のメンバーの協力体制を作る。

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一人一人の「個」を活かしながら、チームで成果を出せる組織作りを目指す、弊社の経営体験を織り交ぜながら研修をさせていただきました。

来月は工場でダイバーシティー研修です。
3交代職場でもあるし、また違ったアプローチで多様性推進の必要性と行動へのきっかけ作りをさせていただきます。

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